Das Konzept des individuellen Aktivitätsstils (ISD) tauchte in der Arbeitspsychologie auf. Derzeit ist es nicht nur in diesem Bereich weit verbreitet. E. A. Klimov, einer der ersten Forscher, nutzte dieses Konzept, um industrielle Berufe zu untersuchen. Er fand heraus, dass die ISD durch die Originalität der Handlungen bestimmt wird, die eine Person einsetzt, um das Ziel zu erreichen. Nicht nur E. A. Klimov beschäftigte sich mit diesem Konzept. Es wurde auch in den Arbeiten von Forschern wie N. S. Leites, A. N. Leontiev, V. S. Merlin und anderen berücksichtigt.
Zeichen des individuellen Stils, ISD im weitesten Sinne
ISD kann anhand spezifischer Merkmale bestimmt werden. Die am häufigsten anerkannten unter den Formalen sind die folgenden:
- nachh altiges System von Methoden und Handlungstechniken;
- dieses System sollte auf persönlichen Qualitäten beruhen;
- es ist ein Mittel, mit dem sich eine Person effektiv an ein bestimmtes Ziel anpasstAnforderungen.
Individueller Tätigkeitsstil in der Psychologie impliziert im Allgemeinen alle charakteristischen Merkmale der Tätigkeit einer bestimmten Person in ihrem System, die durch die Merkmale ihrer Persönlichkeit erklärt werden. Um die Aufgabe zu erleichtern, berücksichtigen Forscher jedoch oft nur die Merkmale aufgrund der Eigenschaften des Nervensystems.
ISD im engeren Sinne
Ein individueller Tätigkeitsstil im engeren Sinne ist ein stabiles Methodensystem (aufgrund typologischer Merkmale), das sich in einer Person entwickelt, die nach der effektivsten Umsetzung einer bestimmten Tätigkeit strebt. Wenn wir von Methoden sprechen, meinen wir nicht nur exekutive oder motorische Handlungen. Dies können auch gnostische Handlungen, eine Veränderung von Funktionszuständen oder orientierende Handlungen sein, wenn sie als Mittel zur Zielerreichung dienen (z. B. „Selbsterregung“bei Sprechern, Akteuren). Ein individueller Aktivitätsstil ist mit anderen Worten ein individuell einzigartiger Satz psychologischer Mittel, auf die eine Person (bewusst oder spontan) zurückgreift, um ihre eigene Individualität (typologisch bedingt) mit äußeren, objektiven Aktivitätsbedingungen bestmöglich in Einklang zu bringen.
Kern des individuellen Stils
Die allgemeinste Struktur ist wie folgt. Es gibt solche Methoden, Aktivitätsmerkmale, die sozusagen spontan, ohne merkliche Anstrengung oder sogar unfreiwillig in einer bestimmten Situation aufgrund des Vorhandenseins eines Komplexes typologischer Eigenschaften im Nervensystem eines Individuums provoziert werden. DatenMerkmale können als Kern des individuellen Stils definiert werden. Sie liefern den ersten adaptiven Effekt. Diese Eigenschaften und nicht die spezifischen individuellen Qualitäten eines Menschen bestimmen maßgeblich, in welche Richtung der Prozess des Ausgleichs mit der Umwelt in Zukunft gehen wird. Sie liefern jedoch nicht vollständig einen adaptiven Effekt. Eine weitere Gruppe von Aktivitätsmerkmalen erscheint. Sie entstehen als Ergebnis spontaner oder bewusster, mehr oder weniger langer Suchen. Diese Gruppe ergänzt den individuellen Stil, ist eine Art Erweiterung seines Kerns.
Nehmen wir ein Beispiel. Aufgrund der Trägheit hat eine Person natürlicherweise die Tendenz, sich nicht von der Arbeit zu lösen. Dieses Merkmal der Aktivität kann als das Beenden von Handlungen definiert werden, was ein Weg ist, mit der Umwelt ins Gleichgewicht zu kommen. Trägheit ist die Grundlage, auf der sanfte und langsame Bewegungen leicht ausgeführt werden können, eine Person beginnt, der einen oder anderen stereotypen Handlungsweise den Vorzug zu geben. In Zukunft führt die Bildung eines individuellen Aktivitätsstils dazu, dass er versucht, die akzeptierte Reihenfolge pünktlich einzuh alten. Auf der Grundlage der Mobilität werden in ähnlicher Weise spontan gegensätzliche Aktivitätsmerkmale gebildet.
In einer Reihe von Merkmalen dieser Art, die zum Kern eines individuellen Stils gehören, werden sich sicherlich die folgenden zwei Kategorien finden:
- diese Merkmale, die in einem bestimmten Umfeld zum Erfolg beitragen (nennen wir sie "A");
- die den Erfolg ablehnen ("B").
Es sollte betont werden, dass diese Aufteilung rein funktional ist. Das bedeutet, dass ein Merkmal einer Aktivität in einem Fall in die Kategorie „A“und in einem anderen Fall in die Kategorie „B“fallen kann. Dies hängt von der Art der objektiven Anforderungen ab. Wenn beispielsweise ein Produkt manuell poliert wird, wird die Präferenz für gemächliche monotone Bewegungen in Kategorie "A" liegen, und wenn es notwendig ist, die Art der Bewegungen häufig und dringend zu ändern (z. B. um das Gleichgewicht auf einer instabilen Unterlage zu h alten), es wird in Kategorie "B" sein.
Ergänzung zum Kern
In dem Maße, in dem typologisch bedingte Merkmale vorhanden sind, die für die Ausübung der Tätigkeit günstig sind, zeigen sich im Laufe der Zeit Elemente einer Erweiterung des Kerns. Wir sprechen davon, alle Möglichkeiten, die sich in Verbindung mit dieser Gruppe von Aktivitätsmerkmalen eröffnen, zu finden und maximal zu nutzen.
Zum Beispiel bevorzugen akrobatische Athleten mit Trägheit Übungen, die sanfte und langsame Bewegungen und statische Körperh altungen beinh alten. Hier erzielen sie maximale Ergebnisse. Werkzeugmaschinenbediener, die dem trägen Typ angehören, perfektionieren die Systematik ihrer Arbeit und die Ordnung am Arbeitsplatz. Mobile Menschen nutzen ihre inhärenten Geschwindigkeitsressourcen sowie die Fähigkeit, häufig und schnell zu wechseln, optimal. Sie „finden“sich auf diesem Weg.
So unterFähigkeiten, die mit dem Kern verbunden sind, fallen ebenfalls in zwei Kategorien:
- mit einem Ausgleichswert (nennen wir sie "B");
- verbunden damit, das Beste aus positiven Gelegenheiten zu machen ("G").
Ausprägungsgrad des individuellen Tätigkeitsstils
Es stellt sich heraus, dass die ISD umso mehr gebildet und ausgedrückt wird, je mehr Merkmale zu den folgenden Kategorien gehören: "A", "C", "D". Es kommt auch zum Ausdruck, je weniger unkompensierte Merkmale in der Kategorie „B“enth alten sind.
Die Aufgabe, die Merkmale von ISD in Sport, Unterricht und Arbeit zu klassifizieren, die Struktur zu beschreiben und sogar vorherzusagen, wäre relevant und relativ einfach, wenn der individuelle Stil eindeutig durch einen bestimmten Komplex menschlicher Merkmale bestimmt wäre, der ihm gegeben ist Natur. Psychologen behaupten jedoch, dass es keinen solchen individuellen Stil gibt. Versteht man letzteres als eine bestimmte integrale Wirkung, die sich aus der Interaktion eines Menschen mit einer sozialen oder natürlichen Umgebung ergibt, dann müssen wir jeweils erkennen, wo die ISD gebildet wird oder gebildet werden sollte.
Sicherlich hattest du beim Lesen des Artikels eine Vorstellung von Temperament. Kann man sagen, dass er es ist, der den individuellen Aktivitätsstil bestimmt? Finden wir es heraus.
Menschliches Temperament
Temperament ist eine Reihe von Eigenschaften, die die Dynamik des menschlichen Verh altens und den Verlauf mentaler Prozesse, ihr Auftreten, ihre Veränderung und ihr Ende charakterisieren,Schnelligkeit und Kraft. Die Eigenschaften des Temperaments können nur bedingt auf die Anzahl der persönlichen Eigenschaften zurückgeführt werden. Vielmehr können wir sagen, dass sie angeboren sind, hauptsächlich biologisch bedingt. Das Temperament hat jedoch einen erheblichen Einfluss auf das Verh alten und den Charakter einer Person. Manchmal definiert es seine Persönlichkeit und sein Handeln. Daher kann es nicht vollständig vom Individuum getrennt werden. Das Temperament verbindet sozusagen den Körper, die Persönlichkeit und verschiedene kognitive Prozesse.
Die Lehre und die Idee des Temperaments gehen auf die Schriften von Hippokrates, einem antiken griechischen Arzt, zurück. Er war es, der die Merkmale der Haupttypen angab. Hippokrates verband das Temperament jedoch mit dem Verhältnis der Flüssigkeiten im Körper und nicht mit den Eigenschaften des Nervensystems, wie es in der modernen Wissenschaft üblich ist. Beschreibe kurz jede Art von Temperament.
Sanguine
Der sanguinische Typ bedeutet, dass die Person ein fröhliches Gemüt hat. Versuchen wir, seine Stärken und Schwächen zu identifizieren. Sanguine ist ein hoffnungsvoller Optimist, Humorist, Witzbold. Eine Person entzündet sich schnell, kühlt genauso schnell ab. Er verspricht viel, hält seine Versprechen aber nicht immer. Eine Person kommuniziert leicht mit Fremden und ist ein guter Gesprächspartner. Er ist freundlich und bereit, anderen zu helfen. Er wird schnell müde von anstrengender körperlicher oder geistiger Arbeit.
Melancholisch
Melancholisches Temperament ist charakteristisch für eine Person mit düsterer Stimmung. Er lebt normalerweise ein geschäftiges und komplexes Innenleben. Melancholisch hat eine verletzliche Seele, erhöhte Angst. Er ist oft zurückh altend, besonders wenn es um Versprechungen geht. Solch eine Person leidet sehr, wenn sie ihr Versprechen nicht hält.
Choleriker
Das cholerische Temperament ist charakteristisch für eine aufbrausende Person, von der man sagt, dass sie hemmungslos und heiß ist. Treffen sie ihn jedoch auf halbem Weg, geben sie nach, beruhigt er sich schnell und kühlt ab. Seine Bewegungen sind kurz und ruckartig.
Phlegmatiker
Phlegmatisches Temperament ist charakteristisch für einen k altblütigen Menschen, der nicht zu aktiver, harter Arbeit, sondern zu Untätigkeit neigt. Eine Person wird langsam aufgeregt, aber für eine lange Zeit. Dies kompensiert den langsamen Einstieg in die Arbeit.
Zu beachten ist, dass jedes Temperament seine Stärken und Schwächen hat. Es kann nicht argumentiert werden, dass einige von ihnen besser und andere schlechter sind.
Temperament und individueller Aktivitätsstil
ISD bestimmt die Kombination jener Eigenschaften des Temperaments, die sich in der Kommunikation und den Handlungen einer Person, in ihren kognitiven Prozessen manifestieren. Ein individueller Tätigkeitsstil ist ein System seiner dynamischen Merkmale je nach Temperament, das für eine bestimmte Person typische Arbeitsweisen enthält.
Lassen Sie uns eine wichtige Bemerkung machen. Es kann nicht auf das Temperament der ISD reduziert werden, da letztere durch eine Reihe anderer Gründe bestimmt wird. Der individuelle Stil umfasst auch Fähigkeiten und Fertigkeiten, die unter dem Einfluss der Lebenserfahrung einer Person geformt werden. Das, was beobachtet wirddenn das Individuum, das wir als Zeichen seines Temperaments (verschiedene Verh altensweisen, Reaktionen, Bewegungen) wahrnehmen, ist oft kein Spiegelbild des Temperaments, sondern der ISD, deren Ausprägungen von letzterem abweichen oder mit ihr übereinstimmen können. Man sollte also zwischen Begriffen wie „Temperament“und „individueller Tätigkeitsstil“unterscheiden.
