Wir alle leben in einer Gesellschaft, oder, wissenschaftlich ausgedrückt, in der Gesellschaft. Schon vor der Entstehung der Wissenschaft der Soziologie war es möglich, Menschen bedingt in Gruppen einzuteilen. Jetzt gibt es viele von ihnen, und eine Person kann sich auf mehrere gleichzeitig beziehen. Es hängt alles davon ab, welches Zeichen die Menschen verbindet. Betrachten wir das Konzept und die Typologie sozialer Gruppen, schauen wir uns Beispiele an.
Konzept
Eine soziale Gruppe ist eine Gruppe von Individuen einer Gesellschaft, die durch ein sozial bedeutsames Merkmal vereint sind. Ein solches Zeichen kann Geschlecht, Alter, Nationalität, Beruf usw. sein.
Die soziale Gruppe ist eine Art Mittler zwischen dem Individuum und der gesamten Gesellschaft. Als Mitglied einer solchen Gruppe durchläuft das Individuum eine gewisse Sozialisation. Im sozialen Umfeld werden mit Hilfe der internen Interaktion in der Gruppe die Normen des kollektiven Verh altens sowie charakteristische Merkmale gebildet.
Typologien sozialer Gruppen
Gemeinschaften in der Gesellschaftes gibt eine riesige vielf alt. Schließlich kann es sehr, sehr viele Anzeichen für die Trennung von Individuen geben. Das Folgende ist die häufigste Typologie sozialer Gruppen in der Soziologie:
- Klassen und Schichten nach sozialem Status (Bauern, Arbeiter, Unternehmer, Beamte, Intelligenz, Bürgertum).
- Gemeinschaften nach ethnischer Zugehörigkeit (Nationen, Nationalitäten, Stämme und andere).
- Soziokulturelle Gemeinschaften (Fans verschiedener Subkulturen, Liebhaber von Rockmusik, Fanclubs, Sammler).
- Individuen, die durch territoriale Faktoren vereint sind (Bewohner von Dörfern, Städten, anderen verschiedenen Siedlungen, Ländern, Kontinenten, Teilen der Welt).
- Religiös (Christen, Muslime, Buddhisten und andere, sowie verschiedene Sekten und Gruppen von Menschen, die durch einige Rituale vereint sind).
- Nach Beruf (Ärzte, Lehrer, Fahrer, Rechtsanwälte, Programmierer und andere Berufsgruppen und Fachrichtungen).
- Soziodemographisch (Jugendliche, Rentner).
- Politische Vereinigungen (Mitglieder von Parteien oder politischen Bewegungen, Liberale, Konservative und andere).
- Familiäre Haush altsgruppen (Familie, Alltag, ihre verschiedenen Arten und Formen).
Dies ist die einfachste Einteilung, die sogar im Schullehrplan zum Fach Sozialkunde als Beispiel angeführt wird.
Charakteristische Merkmale und Zeichen
Wenn du soziale Gruppen (Begriff und Typologie) kurz beschreibst, dann sollten es alle seinhaben die folgenden Funktionen:
- Eine bestimmte Art der Interaktion zwischen Individuen. Beispielsweise können Studierende einer bestimmten Gruppe an einer Universität über Laborarbeiten, Vorlesungen diskutieren, sich während eines Seminars gemeinsam engagieren.
- Jedes Mitglied der Gruppe ist sich seiner Zugehörigkeit bewusst (ein Eiskunstlauf-Team eines Landes muss ein Gefühl der Loyalität und Pflicht gegenüber seinem Staat haben, die Ehre des Landes bei verschiedenen Wettkämpfen und Meisterschaften verteidigen).
- Das vorherrschende Bewusstsein der Einheit (eine Truppe von Theaterschauspielern wird von sich selbst und dem Publikum, den Kritikern und den Arbeitern dieses Theaters als eine Einheit wahrgenommen).
Gesellschaftliche Vielf alt
Es wäre unangemessen, in dem Artikel nur eine, die häufigste Art der Typologie sozialer Gruppen zu beschreiben. Schließlich gibt es viele Klassifikationen.
Betrachte zum Beispiel die Abgrenzung sozialer Gruppen nach Ch. Cooley. Gemäß seiner Klassifizierung können sie primär und sekundär sein. Was bedeutet das? Sehen wir uns das genauer an:
-
Primär. In solchen Gruppen werden enge, direkte Verbindungen und Kooperationen zwischen ihren Mitgliedern hergestellt. Man kann sagen, dass die Verbindung in diesem Fall auf einer bestimmten psychologischen Ebene hergestellt wird, alle Personen dieser Gruppe können "wir" dazu sagen. Dazu gehören Familie, Nachbarschaft, Kinder im Kindergarten oder die erwachsene Generation einer Familie.
Kinder als eigene soziale Gruppe -
Secondaries. In den sekundären Gruppen gibt es praktisch keine emotionale KomponenteVerbindungen zwischen Personen. Jede Sekundarstufe eint der Wunsch nach einem bestimmten Ziel. Daher steht die Fähigkeit jedes Einzelnen, spezifische Funktionen zu erfüllen, im Vordergrund und nicht persönliche Qualitäten.
Eine weitere Typologie sozialer Gruppen und Gemeinschaften wird basierend auf der Art und Weise gebildet, wie die Interaktion zwischen Individuen organisiert und reguliert wird:
- Formal - das sind Gemeinschaften, die einen Rechtsstatus haben. Die Interaktion innerhalb einer solchen Gruppe wird durch eine Reihe von Regeln und Gesetzen geregelt. Sie haben einen Zweck, eine hierarchische Struktur, und alle Handlungen werden gemäß der festgelegten Verw altungsordnung (juristische Organisationen, Unternehmen) ausgeführt.
- Informell. Diese Gruppen haben keinen legalen Status und sind der offiziellen Regulierung entzogen. Sie entstehen spontan und existieren auf der Grundlage einiger gemeinsamer Interessen (informelle Jugendgruppen, Fans von Rockmusik und andere). Manchmal gibt es in solchen Gemeinschaften einen Anführer.
Betrachten wir die Typologie sozialer Gruppen kurz aus der Perspektive der individuellen Einstellung dazu, dann kann sich Zugehörigkeit auf unterschiedliche Weise ausdrücken. Sehen wir uns das genauer an:
- Ingroup - eine Person ist sich ihrer Zugehörigkeit bewusst, nimmt die Gemeinschaft als ihre eigene wahr und nennt sie "meine" (meine Familie, mein Team, etc.).
- Outgroup ist das Gegenteil. Der Einzelne gehört dieser Gemeinschaft nicht an und empfindet sie als „fremd“(andere Familie, andere Nation). Darüber hinaus stehen diese anderen, nicht der eigenen, Gemeinschaften gegenüberreichen von gleichgültig bis feindselig-aggressiv.
Als nächstes analysieren wir die Typologie sozialer Gruppen und Gemeinschaften nach dem Grad der Objektivität ihrer Existenz:
- Nominal - eine Gruppe von Menschen, die auf irgendeiner Grundlage künstlich herausgegriffen werden. Es gibt keine wirklichen Beziehungen und Interaktionen zwischen diesen Menschen, sie schließen sich normalerweise zusammen, um einige wissenschaftliche, praktische oder gesellschaftlich bedeutende Aufgaben zu erfüllen (z. B. Wähler, Menschen mit höherer Bildung, Käufer einer bestimmten Seifenmarke und andere).
- Real - eine Gemeinschaft von Individuen, zwischen denen echte Verbindungen und Interaktionen bestehen, und die Gruppe selbst kann Beziehungen zu anderen haben. Alle Angehörigen eines solchen Personenkreises identifizieren sich eindeutig damit (Familie, Klasse etc.).
Zu guter Letzt sind wir noch beim Konzept und der Typologie sozialer Gruppen angelangt, die es wert sind, genauer betrachtet zu werden. Also, große und kleine Gemeinschaften.
Große soziale Gruppen
Eine große soziale Gruppe ist eine Vereinigung von Teilnehmern, die keine direkte Interaktion miteinander haben, aber durch psychologische Mechanismen der Gruppenkommunikation verbunden sind. Große soziale Gruppen haben bestimmte Eigenschaften:
- Strukturelle und funktionelle Organisation.
- Das Leben solcher Gemeinschaften wird durch Gruppenbewusstsein, Bräuche und Traditionen geregelt.
- Etablierte mentale Lagerhäuser und Gruppenpsychologie.
- Kann den Persönlichkeitstyp beeinflussen.
- Innerhalb der Gruppeeine Reihe sozialer Normen. Sie regeln die Interaktion.
Typologie großer sozialer Gruppen findet ebenfalls statt. Es gibt mehrere Klassifikationen.
Durch die Art der Verbindungen innerhalb und zwischen großen sozialen Gruppen:
- Ziel - Individuen sind durch Bande verbunden, die nicht von ihrem Bewusstsein und Willen abhängen.
- Subjektiv-psychologisch - Menschen schließen sich bewusst in solchen Makrogruppen zusammen.
Nach Lebenszeit:
- Langlebig (Nationen).
- vorübergehend vorhanden (Personen im Hörsaal).
Organisiert:
- Organisiert (politische Parteien).
- Desorganisiert (Masse von Demonstranten).
Bei Auftreten:
- Spontan gespawnt (Menge in der U-Bahn).
- Bewusst nach Plan organisiert (Parteien, Vereine).
Nach Kontaktgrad der Menschen innerhalb der Community:
- Conditional - Gruppen, die durch ein gemeinsames Merkmal (Geschlecht, Beruf usw.) vereint sind. In solchen Gemeinschaften gibt es keine internen Kontakte zwischen Einzelpersonen.
- Ganz groß - in solchen Gruppen gibt es Kontakte zwischen Menschen, ganz in der Nähe. Aber oft verbindet sie ein bestimmtes Ziel (Rallyes, Meetings).
Je nach Schwierigkeitsgrad des Beitritts zu einer bestimmten Gemeinschaft, eine Entscheidung treffenzukünftiges Mitglied über das Betreten und Verlassen der Community:
- Öffnen.
- Geschlossen.
Sozialpsychologie von Gruppen, die Typologie von Gruppen, in Bezug auf große Aggregate, umfasst eine Reihe bestimmter Elemente, die von den Bereichen der Psyche abhängen: Lebenswerte, Ziele und Soziales. Einstellungen, öffentliches Bewusstsein, Mentalität, öffentliche Meinung, soziale Gepflogenheiten, Verh altensstereotype, Motive der Tätigkeit, allgemeine Bedürfnisse und Interessen. Und vieles mehr.
Kleine soziale Gruppen
Eine kleine soziale Gruppe ist ein eng miteinander verbundener Zusammenschluss von Menschen, die durch gemeinsame Aktivitäten verbunden sind, die gleichen Ziele und Interessen haben. Der gruppenbildende Faktor für diese Art von Gemeinschaft ist das Vorhandensein einer direkten Interaktion untereinander, die auch als Kontaktgruppen bezeichnet wird.
Kleines soziales Netzwerk Gruppen haben folgende Eigenschaften:
- Die Anzahl der Community-Mitglieder ist gering, normalerweise nicht mehr als 15.
- Enge Kommunikation zwischen Gruppenmitgliedern.
- Interessen, Ziele, Aktivitäten - all das ist gemeinsam und gemeinsam, was die Teilnehmer einer solchen Gemeinschaft eint.
- Sie sind eindeutig an einem bestimmten Ort im Raum lokalisiert und zeitlich stabil.
- Klare Arbeitsteilung, Funktionen und Gruppenrollen zwischen den Community-Mitgliedern, Koordination ihrer Aktivitäten.
- Sie sind mental vereint durch Verh altensnormen, Einstellungen, Werte, Lebensrichtlinien und Prinzipien.
- DefinitivOrganisations- und Führungsstruktur.
- Aus der Sicht von Personen, die nicht zu dieser kleinen Population gehören - eine klare Identifizierung der Gemeinschaft.
Die Typologie kleiner Gruppen in der Sozialpsychologie unterscheidet sich nicht allzu sehr von der Typologie großer Gruppen. Hier müssen Sie verstehen, was genau das definierende Merkmal ist. Kurz gesagt kann die Typologie sozialer Gruppen wie folgt dargestellt werden.
Abhängig von der Art der Organisation (Definitionen oben):
- Formal.
- Informell.
Nach Art der vorherrschenden Ausrichtung der Gruppentätigkeit:
- Intern - die Tätigkeit der Gemeinschaft richtet sich nach innen, auf ihre Mitglieder (Kinderclubs, psychotherapeutische Gruppen).
- Extern - die Art der Aktivität der Gemeinschaft ist nach außen gerichtet (Vereinigungen von Freiwilligen, Freimaurerbewegungen.
Die gleichen wie die Großen, zum Zeitpunkt der Existenz:
- Temporär - die Zugehörigkeit der Teilnehmer ist zeitlich begrenzt (Konferenzteilnehmer).
- Stabil - deren relative Konstanz durch ihren Zweck und langfristige Funktionsziele (Familie, Schüler derselben Gruppe) bestimmt wird.
Genau wie in den großen sozialen Netzwerken. Allgemeines:
- Öffnen.
- Geschlossen.
Wir haben die Typologie von Gruppen in der Sozialen Arbeit untersucht. Für verschiedene soziologische Studien werden diese Klassifikationen und die Einteilung innerhalb dieser verwendet. Das betrifftgroße und kleine Gruppen. Im Folgenden sind die Arten kleiner sozialer Gemeinschaften gemäß der Ebene des gemeinsamen Bewusstseins und ihrer Definitionen aufgeführt.
Typen und Definitionen kleiner sozialer Gruppen
In diesem Fall sind sie:
- Die Gruppe ist ein Konglomerat. Seine Mitglieder kennen sich nicht, aber sie landeten zur gleichen Zeit im selben Gebiet. Man kann sagen, dass sie noch nicht erkannt haben, dass das Ziel ihrer Aktivitäten ein gemeinsames und einheitliches ist.
- Nominale Gruppe. Dies ist eine Sammlung von Menschen, die zusammengekommen sind und einen gemeinsamen Namen erh alten haben.
- Gruppe - Assoziation. Diese Menschen eint nur ein gemeinsames Ziel und gemeinsame Aktivitäten. Es gibt keine Anzeichen für eine psychologische Verbindung.
- Gruppe - Zusammenarbeit. Eine Gemeinschaft von Menschen, die aktiv miteinander interagieren. Sie sind durch das Ziel verbunden, bei ihren Aktivitäten ein bestimmtes Ergebnis zu erzielen. Besondere Merkmale sind Gruppenerfahrung und Bereitschaft.
- Gruppe - Autonomie. Dies ist eine ganzheitliche und separate Gruppe von Menschen, die daran arbeiten, ein gemeinsames Ziel zu erreichen. Für sie ist Zufriedenheit nicht nur mit dem Ergebnis wichtig, sondern auch mit der Freude, in der Community aktiv zu sein.
- Gruppe ist ein Unternehmen. Dasselbe wie Kooperation, aber der Unterschied liegt in der organisatorischen und psychologischen Einheit. Eine solche Gruppe zeichnet sich durch Hyperautonomie, Isolation, Nähe und Isolation von anderen Gemeinschaften aus.
- Kollektiv. Eine Gruppe mit einem hohen Grad an sozialer Entwicklung und den Prinzipien des hohen Humanismus. Teammitglieder erreichen ein gemeinsames gemeinsames Ziel, indem sie Individuum, Gruppe und Öffentlichkeit harmonisierenZiele.
- Gomphoteric ("niedergeschlagen") Team. Wie beim Kollektiv kommt zu allen anderen Zeichen und Eigenschaften nur die psychophysiologische Verträglichkeit hinzu. Ein Beispiel ist die Besatzung eines Raumschiffs.
Professionelle soziale Gruppe. Beispiel
Betrachten wir Anwälte als eine sozio-professionelle Gruppe und eine Typologie von Anwälten. Was ist damit gemeint?
Ein Anw alt ist eine Person, die sich auf dem Gebiet der Rechtswissenschaften auskennt, über professionelle Kenntnisse und Fähigkeiten auf dem Gebiet des Rechts verfügt und diese in der Praxis anwenden kann.
Kennzeichen der sozio-professionellen Gruppe der Juristen:
- Ein Anw alt ist eine Person, die ein juristisches Diplom (Qualifikation - Facharzt) hat oder tatsächlich in der Anw altspraxis tätig ist.
- Anwälte gehören zur Intelligenz. Dies ist eine Tätigkeit, bei der eine hohe Qualifikation eines Spezialisten an erster Stelle steht.
- Sie zeichnen sich durch Interessensgleichheit, Zielgleichheit und Handlungseinheit aus, die die gesamte sozio-professionelle Gemeinschaft der Juristen sowie einzelne Elemente der Berufsgruppe besitzen.
- Sie verkörpern die Verbindung zwischen Staat und Recht.
- Ihre Arbeit hat einen besonderen Inh alt (Interpretation von Rechtshandlungen, Entwurf von Rechtsdokumenten).
Es gibt eine interessante Typologie von Anwälten (Namen sind willkürlich):
- Enthusiast - verbindet gekonnt den Geist und den Buchstaben des Gesetzes,strebt nach Exzellenz.
- Der Soldat ist derselbe Enthusiast, aber ohne den Wunsch, das Gesetz und die Praxis zu ändern.
- Pragmatiker - versteht das Gesetz, ist aber in erster Linie bestrebt, den Fall "durchzulassen".
- Wetterfahne - kann unter Druck von führenden Politikern Abweichungen von rechtlichen Gründen zulassen.
- Pedant - streng nach den Buchstaben des Gesetzes geleitet.
- Antipedant - vom Geist des Gesetzes geleitet, erlaubt aber Abweichungen von seinem Wortlaut.
- Bürokrat - "bemerkt" angeblich den Buchstaben des Gesetzes nicht, tut alles für seine eigene Bequemlichkeit und seinen Seelenfrieden.
- Karrierist - kann den Buchstaben des Gesetzes zugunsten einer Beförderung aufgeben;
- Zyniker - verachtet Geist und Buchstaben des Gesetzes, verstößt auf unhöfliche Weise gegen die Normen der Moral und Berufsethik.
- Falscher Anw alt - nutzt seine offizielle Position, kann das Gesetz für persönliche Zwecke nutzen.
Wir haben die soziale Gruppe (Konzept, Typen, Typologie) von Juristen analysiert. Du kannst auch ganz andere Gemeinschaften von Menschen als Beispiel nehmen.
Führung in sozialen Gruppen
In jeder Vereinigung (einschließlich sozialer) gibt es immer einen expliziten oder impliziten Anführer. Im Folgenden werden Konzept und Typologie der Führung in einer sozialen Gruppe beschrieben.
Lassen Sie uns den Begriff verstehen. Der Anführer ist ein Mitglied der Gemeinschaft, das auf der Grundlage der Interaktion von Einzelpersonen innerhalb der Gruppe nominiert wird. Er hat ein höheres Maß an Beteiligung, Beteiligung, Entscheidungsfindung innerhalb eines bestimmten erreichtAufgaben.
Beschreiben wir kurz Führungstypologien.
Nach Inh alt der Führungstätigkeit:
- Unternehmensführung (löst organisatorische Probleme, hat geschäftliche Autorität).
- Emotionale Führung (schafft Vertrauen, erweckt Zuversicht, schafft eine Atmosphäre des psychologischen Wohlbefindens).
- "Informations"-Führung (gelehrt, hat ein hohes Maß an Wissen, kann beim Auffinden der richtigen Informationen helfen).
Nach ausführbaren Rollen:
- Organizer (Gruppenintegration).
- Initiator (Förderung neuer Ideen und Lösungen).
- Emotionaler Stimmungsgenerator (formt die Stimmung der Gruppe).
- Standard (Beispiel, Idol).
- Meister (Spezialist in einer bestimmten Tätigkeit).
- Gelehrter (Besitzer umfangreicher Kenntnisse).
Dies sind die Hauptklassifikationen. Es gibt noch einige mehr. Die Hauptsache ist, dass die soziale Gruppe die folgenden Stadien der Führerbildung durchlaufen muss: 1) Identifikation; 2) seine Entwicklung; 3) Berücksichtigung der Interessen der Gruppe; 4) informelle Führung; 5) Eliminierung des destruktiven Anführers.
Schlussfolgerung
Der Artikel diskutiert verschiedene Typologien sozialer Gruppen. Warum ist es so wichtig, eine Vorstellung davon zu haben, um unterscheiden zu können, ob jemand kein Soziologe ist? Wir sind alle Teil der Gesellschaft, und jeder von uns gehört zu der einen oder anderen sozialen Gruppe. Typologien sind vielfältig, jeder Typ hat seine eigenen Merkmale, Zeichen,Mitgliedschaftsbedingungen. Es ist interessant und berührt uns alle.
